美国老师结合会呼吁严查SpaceXIPO称估值“违背财政逻辑”
原文标题：《漯河一通讯公司高管组织 40 多名员工上班功夫干私活，研发竞品长达 9 年，被按法定上限判赔 580 万元》漯河一公司高管，利用职务影响力，组织公司 40 多名员工给他干私活，研发和本公司同业竞争的通讯产品，功夫长达 9 年。这名高管被公司告状到了法院。4 月 23 日，江苏高院颁布了该案的审判情况。法院经审理查明，漯河某通讯网络公司某高管，伙同两名技术经理，在职职期间利用其职务方便和影响力，组织本公司 40 多名员工，在正常工作功夫内，利用本公司办公室、尝试室、部件设备等物质资源以及产品优化规划等研发经验，为三人在表设立的 2 家同业竞争企业干私活，研发同类通讯产品并投入市场销售，功夫长达 9 年，自 2013 年起到 2022 年止。江苏省高级人民法院知识产权审判庭副庭长 袁滔：企业的员工对企业是有忠诚的使命，不应该是 " 做私活 "，他做了这样一个产品或者做了研发，应该正本归于原告公司，但是他把这个买卖机遇贸易机遇抢走之后，对于原告公司来讲就是直接的损失。公司把案涉高管等 3 人及 2 家企业告上法庭，索赔 3000 万元。2025 年 3 月，江苏高院二审判决，以为 5 名被告组成不正当竞争。江苏省高级人民法院知识产权审判庭副庭长 袁滔：这个案件 " 干私活 " 的不正当竞争行为，的确不是我们国度反不正当竞争法所列举的那种具体的侵权行为，所以这个案件其时我们合用的是反不正当竞争法第二条的兜底条款，这个兜底条款就是恳切信誉的条款，我们认定他这个行为是违反了恳切信誉，并且是公认的贸易路德，从这个角度认定他这个行为组成不正当竞争。法院综合侵权行为的性质和情节、侵权人的主观恶意水平及销售涉案通讯产品系统 ？榈那榭龅瘸煞，合用法定赔偿上限，判决 5 名被告共同赔偿原告公司经济损失 500 万元及合理开支 80 万元。江苏省高级人民法院知识产权审判庭副庭长 袁滔：500 万是依照法定赔偿的最高额判的，被告的行为极度恶劣，现实上是在职期间直接做了这个事，你应该正当的竞争，这种 " 内卷式 " 就是为了竞争，最后卷到选取了一些犯法的不诚信的行为去竞争，这种情况注定要严格进攻。我们法院给出的裁判指引，就是给你这样的一个价值导向，你不能做这样的事件，我们是在司法上赐与一个否定性的评价。起源：江苏新闻